因工作需要，經研究，決定面向集團內部競聘營銷公司財務經理1名、客服經理1名、策劃主管1名。現將有關事項公告如下：
一、競聘范圍
集團公司本部、子公司（全資、控股）符合條件的在崗員工。
二、競聘崗位要求
（一）財務經理。大專及以上學歷，40周歲以下（含）；具有10年及以上財務相關工作經驗，2年及以上部門副職工作經歷；有會計從業資格證書、會計職稱證書；政治素質優良、誠信正直、遵紀守法；具有較強的責任心、事業心；熟悉會計操作、核算及審計的全套流程;能勝任崗位工作需要；無任何行政處罰及違法犯罪行為記錄。
（二）客服經理。大專及以上學歷，40周歲以下（含）；具有5年及以上房地產企業從業經驗，2年及以上部門副職工作經歷；熟悉銀行按揭流程、政策以及房地產預售申報流程,能同銀行、房管中心良好溝通，有效解決問題；能勝任崗位工作需要；無任何行政處罰及違法犯罪行為記錄。
（三）策劃主管。大專及以上學歷，30周歲以下（含）；具有2年及以上房產策劃、企劃類相關工作經驗；熟悉房地產營銷類招標采購流程，能獨立完成項目整盤營銷策略方案；在產品策劃、廣告宣傳、媒體運作、活動策劃等方面均有較強的策劃能力和執行能力，文案水平較好；熟悉房地產的全程營銷，了解當地房地產市場，對于營銷推廣有見解，能勝任崗位工作需要；無任何行政處罰及違法犯罪行為記錄。
三、競聘程序
競聘工作按發布競聘公告，報名，資格審查，公開競聘，組織考察，會議研究，公示，聘用等步驟依次進行。
（一）成立競聘工作領導小組
組長：汪國球
成員：劉磊、高慧、賈靜
（二）發布競聘公告
在宣城市城市建設集團有限公司、宣城城建房地產營銷策劃有限公司微信群和集團公司官網公開發布競聘公告。
（三）報名與資格審查
1.報名時間與地點：2022年10月1日至2022年10月8日，提交《競聘人員報名表》至營銷公司行政部賈靜（18605630291）。
2.對報名資料進行初審，確定參加競聘人員名單，在宣城市城市建設集團有限公司、宣城城建房地產營銷策劃有限公司微信群和集團公司官網公示。
（四）公開競聘
競聘人員名單公示無異議后，采用競聘演講結合現場答辯的方式開展公開競聘，演講內容主要包括介紹本人主要工作業績、對競聘崗位的認識、競爭該職位的優勢及上任后的工作設想等。由公開競聘面試小組進行評分，根據評分結果確定考察對象。
（五）組織考察
由公開競聘工作領導小組負責組織考察，集團紀委參與監督。召開民主測評會，對考察對象的德、能、績、廉等方面進行綜合測評，考核對象“一般、較差”票數合計超過總票數的三分之一，或“較差”票數超過總票數的三分之一，將取消考察對象資格。
（六）會議研究
根據競聘者的演講成績及考察情況，報營銷公司董事會研究，確定擬任人選。
（七）公示與聘用
對擬任人選進行公示，公示時間3天，公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，辦理任職手續。
四、咨詢與監督
咨詢電話：0563-2293562
監督電話：0563-2020456
特此公告
附件：《競聘人員報名表》
2022年10月1日
